Indietro
Ibrido (parzialmente da remoto)Livello Intermedio

Specialista delle operazioni HR - Sostituzione maternità

Cleafy · Milan, Italia
Inglese, Italiano
Pubblicato 4 hours ago
Milan, Italia

Chi siamo

Cleafy opera nel settore SaaS, concentrandosi sulla cybersecurity e sulla prevenzione delle frodi. Dal 2014, l'azienda si impegna a rendere la tecnologia un ambiente più sicuro per i propri clienti. Collaborando strettamente con i clienti, Cleafy li aiuta a navigare in modo sicuro nelle opportunità digitali, favorendo la crescita aziendale.

Descrizione del lavoro

Come Specialista delle Operazioni HR - Sostituzione Maternità, sarai responsabile della gestione dell'intero processo di payroll, delle operazioni HR e della fornitura di orientamenti ai dipendenti su questioni HR e payroll. Assicurerai la conformità alle normative, manterrai i registri dei dipendenti e assisterai nel processo di assunzione, contribuendo a un ambiente di lavoro positivo e supportando il team HR durante il congedo di maternità.

  • Gestisci l'intero processo di pagamento, collaborando con HRIS e il fornitore di servizi di pagamento secondo necessità (ad esempio, fogli di presenza, controlli delle buste paga, costi del personale, gestione TFR, ecc.)
  • Gestisci i processi operativi delle risorse umane e le attività amministrative (ad esempio, contratti, smart working, controlli medici, formazione sulla salute e sicurezza, welfare, assicurazioni sanitarie, buoni pasto, ecc.)
  • Fornire consigli e orientamenti ai dipendenti su questioni relative alle risorse umane e alla retribuzione (rispondendo alle richieste generali)
  • Identificare modi per migliorare continuamente le politiche e i processi
  • Garantire la conformità alle normative interne ed esterne (ad esempio, controlli del diritto al lavoro)
  • Aggiornamento di tutti i registri dei dipendenti, digitali e fisici
  • Mantenere e aggiornare il database del personale (nuove assunzioni, licenziamenti, ferie, congedi medici, congedi di maternità, bonus, aumenti salariali e altre informazioni necessarie), garantendo la riservatezza e la reportistica
  • Assistere nel processo di assunzione e nell'inserimento di nuovi dipendenti (compresa la preparazione dei contratti)

Esperienza lavorativa pertinente

  • 2–3 Anni di Esperienza in un Ruolo Simile

Benefici

Buoni pasto (Ticket Restaurant)

Programma di benefici sociali

Flessibilità del lavoro intelligente

Fino a 8 ore di volontariato retribuito al mese

Congedo di maternità e paternità migliorato per supportare l'equilibrio tra lavoro e vita privata

Competenze richieste per il lavoro

Eccellenti capacità comunicative in inglese e italianoForte capacità di gestire informazioni sensibili e riservateBuona conoscenza di Microsoft Office, in particolare ExcelConoscenza solida della legislazione del lavoroEccellenti capacità di risoluzione dei problemiAltamente organizzato con grande attenzione ai dettagliCapace di lavorare a un ritmo rapidoGiocatore di squadra collaborativo con un atteggiamento positivo